Toimenkuva hotelli piika: tehtävät, toiminnot ja näyte

Maailmassa on monia ammatteja liittyviä antaa mukavuutta. Nämä ihmiset tekevät elämästä miellyttävämpää ja helpompaa, mutta kuitenkin täysin näkymätön. Yksi tällainen ammatti on hotelli piika. Nämä ihanat ystävällinen naiset välitä hotelleista, kuten kotinsa, mutta vuokraajille - heidän sukulaisiaan.

pyyhkäissyt työ

Pestä, puhdas, pyyhi, perestelit - asioiden piika on aina paljon, mutta eivät kaikki osaa tehtävänsä, ja oikeuksia ihanat naiset, myös, tietysti, käytettävissä. Selkeää rajojen määrittämiseen missään hotellissa on aina työnkuva hotellihuoneen piika. Seuraavat ovat sen tärkeimmät säännökset. Muista, että joissakin paikoissa on omat ominaisuutensa ja on täytettävä tietyt vaatimukset, joten lista voidaan täydentää erityis- tai tiettyjä tuotteita. Myös ohjaaja tai kiinteistön omistaja voi täydentää seuraavista vaatimuksia, jotka hänen mielestään ovat asianmukaisia ja tarpeellisia.

perussäännöt

Toimenkuva hotelli piika - on ensisijaisesti jossa on oltava koko nimi, päivämäärä ja sijainti henkilön nimi, se hyväksytään. Myös yleiset säännöt olisi vahvistettava, kuten:

• Maid Hotelli kuuluu työntekijäryhmän.
• Ryhdytty post ja erottaa järjestys pään (ohjaaja).
• Se on suoraan alisteinen vanhempi piika (tai ylläpitäjä, johtaja, jne).
• Vastuussa vahingoista, varkaudesta tai muusta laittomasta toiminnasta suhteessa omaisuutta, joka kuuluu hotelliin.

vaatimuksista

Hakijoiden asema on välttämättä oltava toisen asteen (toissijainen erityinen, korkeampi, jne.). Hotelli piika pitäisi tietää:

• paloturvallisuus;
• heidän tehtävänsä ja oikeudet;
• sääntöjä laitteiden käytön tarvittavat välineet tehtäviensä toteuttamiseksi;
• päivittäinen aikataulu ja toimintatapa;
• määräyksiä, sääntöjä, standardeja, määräyksiä ja muita sisäisiä asiakirjoja hotellin;
• luettelo palveluista hotellin.

Vastuut hotelli piika

Toimenkuva hotelli piika tulee sisältää täydellisen listan teosten ja suoritettava tai tarjoamia henkilökunta. Esimerkiksi:

• Housekeeping: puhdistus liasta ja pölystä kaikki pinnat (lattiat, seinät, ikkunat), huonekalut, peilit ja kaakeloitu pinnat.
• Puhdistus- ja desinfiointiaineita kylpyhuone ja wc, bidee ja muut laitteet kylpyhuoneet.
• Vuodevaatteet ja pyyhkeet ehdot ja aikataulu vahvistetaan säännöt hotellin.
• Muuta verhot ja kangas elementtejä sisustus.
• Toimitus likapyykkiämme kodinhoitohuone pesu ja silitys.
• Hankinta hinnat henkilökohtaisen hygieniatuotteita (saippua, wc-paperi, shampoo, suihkugeeli).
• N täyttymistä ohjaavien minibaarista. Se jälkiasentaa puuttuvat kantoja.
• Täytäntöönpano tilauksia hotellivieraat kotimaan palveluihin.
• Mikäli toimintahäiriöitä, vahinkoja, likaisten huoneen välittömästi ilmoittaa siitä vanhimmalle piika tai antaminen.

oikeudet

Toimenkuva Maid lisäksi vaatimukset ja velvollisuudet aina sisältää luettelon työntekijöiden oikeuksia. Näitä ovat:

• Vaadi hotellilta sääntöjen työsuojelun.
• Saat kaikki tarvittavat laitteet ja välineet tehtäviensä suorittamiseen.
• Vireille hallinto tai vanhempi piika sen parannusehdotuksia työtä tai palvelusta.
• Perehtynyt kaikki muutokset sääntöihin, määräykset, standardit ja muut sisäiset asiakirjat hotelli suhteessa työn että se suorittaa.

erityiskysymyksiä

Toimenkuva hotelli piika usein myös vaatimukset lelujen ulkonäön työntekijöitä. Esimerkiksi yhtenäinen puhtaus, ei ole elävä meikki, hiukset tyylejä, jne. Hallittu Nykyään yhä useammat maat tukevat taistelussa rotusyrjintää tai loukkaamista muita ominaisuuksia, joten sitä useammin voit tavata vaatimuksen puolueeton ja kohtelias asiakaspalvelu, riippumatta kansallisuudesta, uskonnosta, suunta, jne

Työnkuva hotelli piika, varsinkin jos laitos saa usein ulkomaisia vieraita voi vaatia, että vieraiden kielten taito.

home puhtaus

Ohjeet vanhempi hotelli piika pohjimmiltaan ei paljon poikkea edellä. Ero on vain lisäämällä vastuut muutamia kohtia tästä sisällöstä:

• tulosohjaus.
• Organisointi ja hallinta huoneiden lukumäärä (siivous, pesulapalvelut, jne).
• Kirjanpito ja valvonta pesuaineita, kotitalous- ja erikoislaitteet sekä tarvikkeita siihen, työkalujen ja laitteiden hotellin piikoja.
• Täytäntöönpanon seuranta työntekijöiden lukumäärän Rahastopalvelut (siivous, pesulapalvelut, jne) tehtäviään.

Joskus työnkuva vanhempi hotelli piika täydentävät myös oikeus osallistua haastatteluihin palkkaaminen hotelli piika, tai edes oikeutta osallistua suoraan prosessiin.

lain kirjainta

Kuten jo edellä mainittiin, lisätä luetteloon oikeudet, velvollisuudet ja vaatimukset voivat harkintansa, mutta edellytyksenä on soveltuvien lakien ja maan, jolla hotelli toimii. Jos vaatimukset ovat laittomia, piika on täysi oikeus jättää ne, tai jopa soveltaa asianomaisille viranomaisille ja tuo huolimattomasti omistaja tai johtaja vastaava laitos. Joten sinun on otettava vakavasti laatimista tällaisen tärkeän asiakirjan työnkuva hotellin piika. Näytteen tarvittaessa voit aina kysyä asiaa ammattiliitto tai katso asiantuntijaan asioissa henkilöstön neuvoa.