Mikä on keskimääräinen palkka sairaanhoitajien Venäjällä?

Toiseksi tärkein mies jälkeen lääkäri, joka on yhä enemmän sidoksissa paitsi mukavuutta, mutta myös aikana potilaan toipuminen - on sairaanhoitaja. terveydenhoitojärjestelmään tällä tasolla edellyttää paitsi identtinen vaatimuksia lääkäreitä, vaan myös paikkoja paljon kovempi. Ei ole olemassa vain ammattitason asiantuntija, mutta myös henkilökohtaiset ominaisuudet. Tarkastellaan kysymystä, mikä on palkka sairaanhoitajan ja mitä ominaisuuksia tarkoita ammattia.

Sairaanhoitaja - kuka se on?

Sairaanhoitaja, itse asiassa, edustaja lääketieteellisen henkilöstön tai nuorempi toisen asteen. Työntekijät tähän luokkaan kuuluvat kapealla nuorempi asiantuntija mukaisesti merkintä diplomin. Sairaanhoitajat ja sairaanhoitaja avustajat ovat lääkäreitä ja suoriutua kaikista ohjeita. Aiemmin ottaakseen viran hoitaja, ei vaadi erityisiä koulutusta, tänään todistuksen, taitotaso työntekijän, on välttämätöntä. Jos lääkäri on vastuussa nimittämisestä integroidun potilaan hoitoon, hoitaja - lääkintävirkailija, joka joskus myy, ja joskus hän ja valvoo käsittelyprosessia rinnan taata mahdollisimman hyvät parantumisympäristössä kullekin potilaalle.

Erilaisia tehtävät, ja keskimääräinen palkka maassa

tietoonsa tulleista riippuvat yksityiskohtien toimintaansa. Työntekijät hoitohuone suoritetaan sterilointi välineiden ja suorittaa määrättyä menettelyä hoitava lääkäri. Se voi olla kuten injektiot ja tippua keräämällä biologisen materiaalin analysointia varten. Leikkaussalihoitajaan joiden palkka ei ole paljon erilainen kuin ammattikunnan jäsenten, jotka ovat muita tehtäviä, avustaa kirurgi leikkauksen aikana. Se vastaa valmistelusta kirurgisten instrumenttien, pukeutuminen ja ommelaineeseen. Jaetun asiantuntija auttaa GP ottamista osallistuvien potilaiden käyttäytymistä ennaltaehkäiseviä menettelyjä ja tekee hoitoja kotona mukaisesti lääkärin määräyksestä. Ainoa haittapuoli tässä ammatissa on, että palkka ei ole kovin suuri. Keskimääräinen sairaanhoitajan palkka Venäjällä vastaa 20 tuhatta ruplaa.

Palkitseminen sairaanhoitajien Venäjän alueiden

sairaanhoitaja palkka vaihtelee alueilla Venäjällä. Seuranta palkkojen nuorempi lääketeollisuudelle osoitti seuraavat tulokset:

• Korvaus hoitohenkilökuntaa Moskovan alue vastaa 29 983 ruplaa.
• Tasavalta Burjatian - 27 701 ruplaa. Työntekijät niukkojen erikoisuuksia on varattu budjetista tasavallan 5000000 ruplaa.
• Karjalan tasavalta - 25000 ruplaa.
• Severodvinsk alue - 22 964 ruplaa.
• Leningradin alueelle - 24 014 ruplaa. Alueella on ottanut käyttöön kertasuoritusten turvata junior hoitohenkilökunta työpaikalla määrän 15 tuhatta ruplaa.
• Vuonna Mordva sairaanhoitaja palkka on 22 115 ruplaa.
• Tjumenin alueella - 22 tuhatta ruplaa.
• Vladimir alue - 21 500 ruplaa.
• Primor - 21 375 ruplaa.
• Habarovskin alueella - 21 143 ruplaa.
• Krasnodarin alueella - 20 409 ruplaa.
• Sahan tasavallassa - 20000 ruplaa.

Nämä havainnot ovat merkityksellisiä voittamaan vuoden 2014 loppuun.

Alin palkat Venäjän alueilla

Tutkiminen kysymys, mitä palkat sairaanhoitajien, "Terveys" Säätiö julkaisi seuraavat havainnot. Jos kansallinen keskiarvo, kuten edellä mainittiin, palkkataso levyjen sairaanhoitajien on 20 tuhatta ruplaa, eli sekä alueilla, joilla palkat vieläkin alhaisempi. Kaikkein vähiten junior hoitohenkilöstö muun muassa Tambov ja Jaroslavlin, Astrahanin ja Kemerovo, Ulyanovsk, ja Ivanovo. Pilaantuminen palkat sairaanhoitajat työskentelevät Krasnodarin alueella ja Dagestanissa, Kabardino-Balkarian. Mukaan johtaja rahasto "Terveys" Eduard Gavrilov, joillakin näistä aloista alan työntekijät ovat valmiina puhdistaa 83,3% virallisen tuloista.

Jossa korkein palkka sairaanhoitajien Venäjällä työskentelevien?

Korkein sairaanhoitaja palkka Moskovassa, Pietarissa, Moskovassa, Jakutiassa, että Jamalin Nenetsian District Krasnojarskin alueella. Erityisesti pääkaupungissa valittu 100 vastaajaa sairaanhoitajien palkka on 50 tuhatta ruplaa ja yli 10,6%. Vuodesta 40-50000 ruplaa saavansa enintään 2,1%. Suuruusluokkaa 40,4% junior hoitohenkilökunta puhumme maksamisesta työnsä määrän 20-40000 ruplaa. Ammattilaiset joka sai keskipalkka sairaanhoitajien maan määrän 20 tuhatta ruplaa tai vähemmän keräsi noin 46,2% kaikista vastaajista.

Prosenttiosuus ominaisuuksien yhdistämistä ja jatkuva testaus

Tutkimus osoitti, että nuoremmat terveydenhuollon työntekijöiden, jotta varmistetaan kunnollinen elintaso ei tulisi työskennellä samassa paikassa ja samaan aikaan useassa (2-3 teoksia). Hatted noin 30-40% kaikista vastaajista Moskovan alueella ja Pietarissa. Suuntaus on erityisen korostunut alueilla, joissa hoitaja palkkaa klinikalla on alin maassa. Astrakhan, Sverdlovskin ja Kemerovon alueiden kuutamourakointi käytännössä noin 80% sairaanhoitajia. Tutkimus, jonka edustajat säätiön "Terveys", otti 4689 ihmistä osallistui, joista 703 ihmistä - nuorempi hoitohenkilökunta. Seuranta tehtiin 774 siirtokuntien 47 Venäjän alueilla. Virallisten tietojen mukaan, tänään keskimääräinen hoitajan palkka on Venäjällä 24 102 ruplaa. Vastaajat työntekijä teollisuus on jatkuvassa vietetään liian raskaita kuormia, he joutuvat kestämään. Ainoa hyvä uutinen on, että hänen toukokuussa puheessaan, Vladimir Putin keskittyi tuo palkoista ja lääkärit ja sairaanhoitajat jopa 200% siitä määrästä, joka on yhtä suuri kuin keskipalkka sairaanhoitaja tänään, jo vuoteen 2018 mennessä.

Maksaminen sairaanhoitajat työskentelevät Krimin

Krimillä tällä nuorena lääketieteen työntekijän osastonhoitaja, palkka ei ylitä keskimääräisen, ja paikoin, ja minimipalkka. Hän on 20 tuhatta ruplaa. Tämä tieto annettiin lausunnossaan Aleksandra Mogilevskogo, virassa terveysministerin Krimin. Hänen sanat tuli tietoon, että niemimaalla työllistää noin 11 tuhatta sairaanhoitajia. Kun tämä tarve asiantuntijat avohoidon on noin 3-3500 kehyksiä. Ministerin mukaan puutteeseen asiantuntijoiden ei ole vähäinen hoitaja palkkaa Krimillä, ja linjan terveydenhuollon laitoksissa niemimaalla.

Mitä suunnitelmia hallituksen näkökohta palkoista lääketieteen alan työntekijöiden Krimillä?

Krimin terveyssisar joiden palkka on tällä alueella 20 tuhatta ruplaa, voi luottaa kasvussa mukaan virallisia lausuntoja hallituksen loppuun mennessä 2015. Mukaan RBC budjetin, palkat pitäisi kasvaa tasan kaksi kertaa. Ensimmäinen kasvu oli vuonna 2014. Tuolloin sen sijaan tavanomaista 10600 hoitohenkilöstön työntekijät perillä 20600 ruplaa. Suuntaus kohti palkankorotuksia Krimillä tapahtunut kaikkien julkisen sektorin työntekijät.

Mitä odottaa tulevaisuudessa?

Tällä hetkellä Venäjän lääketeollisuudelle on jatkuvassa laskussa. Huolimatta vakavuus lääketieteellisen työn heidän palkkataso on lähes alin julkisella sektorilla. Ensimmäinen voimakas kasvu tässä segmentissä kirjattiin vuoden 2012 alussa. Tällä hetkellä presidentti allekirjoitti asetuksen, joka ratkaisi taloudellisia kysymyksiä terveydenhuollon alalla. Asetuksen mukaan, sairaanhoitaja palkka Moskovassa, millään muulla alueella maassa on kasvanut noin 24% vuoden 2013 aikana. Vuonna 2014 virallisten tietojen mukaan esittänyt, korvaus lääketieteen ammattilaisten on kasvanut 13% viime vuoteen verrattuna. Vuoden 2015 lääkärit voivat odottaa nostaa palkkoja 17%. Taloudellinen tilanne maassa radikaalisti heikensi hallituksen suunnitelmat, mutta ei tullut syy heidän vika. onko valtio pystyy tarjoamaan optimaalisen tason palkkojen voimakas lääketieteen suuntaan, näytetään vain todelliset maksujen korotukset.

Mihin toimiin on ottanut hallitusta lisäämään palkkoja junior hoitohenkilökunta?

Ottaen huomioon kysymys siitä, mitä palkkaa sairaanhoitajien Venäjällä, tahtomattaan haluan mainita, että vaikka vakavuus ammatin, suurempi työmäärä ja taso vastuun, se on melkein pienin julkisella sektorilla. Venäjän hallitus pyrkii aktiivisesti nostamaan palkkoja ja käyttää ensin tätä varten pakollinen sairausvakuutus. Nykyinen palkkojen nousu - ei ole mitään muuta kuin yksi vaihe monimutkaisen suunnitelman hallituksen, jonka mukaan palkkio voidaan luopua kokonaan julkisen sektorin optimaalinen taso. Jos trendi kasvun palkat lääkäreitä säilyy, ja hallitus jatkaa kiinni politiikkaansa tähän suuntaan, niin että vuoden 2018 loppuun, lääketieteen ammattilaiset junioritasolla saavat 40 tuhatta ruplaa ja enemmän. Selkeää näyttöä täytäntöönpanon presidentin asetuksen lisäämiseen palkkojen sairaanhoitajien ja muiden ammattilaisten talousarvion suunnasta tuli määrä oli 100 miljardia ruplaa, joka on kohdennettu talousarvion toteuttamisesta tämän tehtävän ja nopeuttaa tavoitteiden saavuttamista.