Luokat virkaa valtion virkamieslain Venäjän federaation

Luokat kirjoitukset valtion virkamieslain perusteella määritetään laitteen elimissä sovellettavan lainsäädännön, oikeuslaitoksen ja toimeenpanovalta. Sekä alueellisella ja liittovaltion tasolla. Vastuut rahoituksen ja ylläpidon virkamiesten ovat talousarviota.

Tilanne nyky-Venäjällä

Luokat kirjoitukset valtion virkamieslain nykyisin määritelty lain ja määräysten puitteissa.

Juuri he tarjoavat työtä liittovaltion ja alueellisten viranomaisten sekä virkamiehiä suurten julkisen asemissa.

Eli luokat virkaa valtion virkamieslain olemassa johtaja valtionhallinnon liittohallitus, liittovaltion viranomaiset (näihin kuuluvat ministeriöt, virastot, palveluita, mukaan lukien niiden edustus alueilla). Myös tässä on johtoelimiin ja paikallisviranomaisten - tämä on hallinnon Venäjän alueiden ja alaisuudessa niitä.

oikeudellinen sääntely

Luokat kirjoitukset valtion virkamieslain säädetään perustuslaissa ja liittovaltion lakeja.

Tällä alalla on lisäksi oikeudellinen kehys, joka kattaa yksityiskohtaisesti kaikessa julkisen palvelun. Siihen sovelletaan myös asetuksina valtion päämies, liittovaltion viranomaisten määräyksiä ja säädöksiä alueviranomaisten.

Määrä virkamiehiä

Nykyään Venäjällä useita työntekijöitä. On yli 750 tuhatta ihmistä. Kuitenkin vain Keski toimistot, sijaitsee pääkaupungissa, työskentelee noin 40.000 ammattilaista.

Tällä hetkellä määrä virkamiehiä yli yksi prosentti työvoimasta. Tämä on erittäin korkea luku verrattuna muihin maihin.

Tässä tapauksessa on tuhat ihmistä työvoimaan kuuluvien henkilöiden osuus on noin 33 valtion virkamiehiä.

Luokka ja ryhmä virkamieskunnan tehtävissä julkishallinnossa

Kannat virkamieskunnan jaetaan luokkiin ja ryhmiin. Kuitenkin niillä on selkeä rakenne. Heidän poikkeuksellinen piirre on, että toisin kuin kaupalliset organisaatiot mihin tahansa suuntaan toimintaa kutsutaan samaan luokkaan virkamieskunnan kantoja. Esimerkit ovat valaisevia. Senior Consultant toimii presidentin hallinnon osasto, ja Department of Regional Infrastructure ministeriölle.

Tällä hetkellä on neljä luokkaa virkaa valtion virkamieslain Venäjän federaation. Joista kukin on jaettu useisiin ryhmiin.

johtajat

Luokat virkaa valtion virkamieslain laskevassa järjestyksessä alkaen johtajia. Tässä luokassa on kaksi ryhmää - ensisijainen ja korkeampi.

Alkuun ryhmä luokan johtajia sisällä ensimmäistä sijainen liittovaltion, sijainen liittovaltion, varajohtaja Aluekehitysministeriön tietyllä federaatiopiirien sijainen liittovaltion ministerit tai johtajat liittovaltion virastojen, Kruuna vai yksiköiden päälliköiden liittovaltion ministeriöiden, päämiehet liittovaltion ministerit laitteita, johtokunnan tai osastoja , apulaisosastopäälliköitä ja päälliköt liittoministeriöiden palvelun sijainen esikuntapäällikkö liittovaltion ministerit, päämiehet tärkein osastojen, apulaisjohtajat osastojen, apulaisosastopäälliköitä tai johtajia, ensimmäinen apulaisylilääkäri ja apulaispäällikkö.

Sillä pääryhmä sisältää yksikönjohtajan, apulaisosastopäälliköitä, osastopäälliköitä ja apulaisosastopäälliköitä.

avustajat

Luokkaan kannat virkamieskunnan hierarkian seuraavat ovat avustajia tai neuvonantajia. Nämä viestit ovat avuksi perustetaan valtionpäämiehet tai alueelliset viranomaiset.

ne kaikki kuuluvat vain yksi ryhmä - korkein. Se koostuu avustajien ja neuvonantajien liittovaltion ministerit.

asiantuntijat

Seuraavana luokka - ammattilaisia. Tällä Professional virkoihin koostuvat kolmesta ryhmästä. Tärkein johtava ja vanhin. Tämä on laaja virkamiesten ryhmä. Niiden toiminnot kuuluvat tarjoaa ammatillista Toiminnassaan viranomaisten.

Sillä pääryhmä sisältää osastojen johtajat osastolla, osastojen johtajat liittovaltion palvelujen osastopäälliköitä suurissa yksiköissä, osastopäälliköt ja sihteerien yksiköissä.

Kärkijoukossa koostuu apulaisosastopäälliköitä osastoilla, apulaisosastopäälliköitä palveluksessa liittovaltion ministeriöiden apulaisosastopäälliköitä suurissa yksiköissä, apulaisosastopäälliköitä suoraan hallinnosta, apulaisjohtaja tai päällikkö liittovaltion ministeriöiden palveluja, neuvonantaja pään tai päällikkö liittovaltion ministeriöiden palvelut, johtava valtuutetut, neuvonantajien, johtava konsultit ja neuvonantajia.

Vanhemmassa ryhmässä ovat tärkeimmät asiantuntijoita ammattilaisia, johtavat asiantuntijat-asiantuntijoita ja ammatillisia asiantuntijoita.

tarjoaa ammattilaisille

Alin luokka virkaa julkishallinnossa - tarjoaa ammattilaisille. Nämä viestit on muodostettu antamaan tietoja, dokumentti, taloudelliset, liiketoiminnan ja talouden toimintaan erillisenä valtion elin. Ne jaetaan kolmeen ryhmään.

Ensimmäisessä (johtava) koostuu johtavien asiantuntijoiden toisen luokan. Vanhemmissa - vanhempi asiantuntija ensimmäisen, toisen ja kolmannen paikkoja. Nuorimmat - asiantuntijat ensimmäisen ja toisen numeroa.

Tämä jako on olemassa sekä liittovaltion että alueellisella tasolla. Ei poikkeuksia. Siten luokan kannat Moskovan valtion virkamieslain eivät poikkea Kategorioita Penza alueella ja Habarovskin alueella.

luokan riveissä

Mukaisesti asemaa julkisen virkamiesten määritetään class listalla. Hän tarkasti korreloi ryhmän, jossa se toimii. Tämä tehdään perustuu tuloksiin kokeesta. Kukin asema voi vastata tiettyä sijoitus asevelvollisuus.

On syytä huomata, että luokka sijoitus on varattu henkilöstön mukana tässä asennossa, kunnes hänen elämänsä loppuun. Ja kaiken aikaa, että se pysyy nykyisen työntekijän, hänen piti vastaavan kasvun palkan hyväksynyt presidentin asetuksella.

Poikkeuksiakin, joissa ottamaan tentti ei tarvita. Siten luokan listalla mozhent osoitetaan silloin, kun pää korkeamman ryhmän virkaa, avustajan tai neuvonantajan nimittää itseään valtionpäämies.

Kuinka tulla virkamieskunnan?

Ollakseen virkamieskunnan liittovaltion tai aluetoimiston, sinun täytyy olla kansalainen Venäjä, jotka ovat saavuttaneet 18-vuotiaana sujuvasti valtion kielellä, ja se täyttää kaikki vaatimukset työntekijöille tällaisen pätevyyden.

Useimmissa tapauksissa, posti työntekijä mistä tahansa luokkaa tai ryhmää kilpailuun. Se koostuu kahdesta vaiheesta.

Ensimmäisen käynnistyksen vastaanotto asiakirjojen julistetaan. Tämä tehdään suosittu lehdissä ja virallisilla verkkosivuilla viranomainen, joka edellyttää asiantuntija. Kaikki ehdokkaat Tätä asemaa tulisi ennalta määrätyllä jaksolla muodostaakseen henkilöstöosasto tarvittava luettelo asiakirjoista ja todistukset.

Seuraavalla kierroksella valinta kilpailu komitea arvioi ehdokkaat. Ensimmäisessä arvioi esitettyjen asiakirjojen vahvistavat ehdokas asianmukainen koulutus, työkokemus julkishallinnossa, muiden työvoimakustannusten toimintaa. Lisäksi joukossa Tarjouspyyntöön voidaan käyttää haastatteluja, kyselylomakkeita, testausta tai esseen kirjoittaminen.

Päätyttyä kilpailun valiokunnan jäsenistä äänestää kaikkien ehdokkaiden. Voittaja on se, joka saavuttaa eniten ääniä. Jos peruutus nimittämisestä, ehdokas voi ilmoittautua varaukseen ja palata työnsä, kun hän on ilmainen tarkoituksenmukaista vapautuneen.

Tämä palvelu ei vain houkuttelee arvostetun työtä, mutta myös riittävän korkeat palkat maksetaan. Liittovaltion laitoksille ja virastoille on keskimäärin noin 100 tuhatta ruplaa.

Suurin keskimääräiset tulot havaittu henkilöstön presidentin hallinnon. Hänellä on yli 220 tuhatta ruplaa. Hallitus Henkilökunta palkkaa saavutti lähes tavaramerkki 200 tuhatta ruplaa.

Useimmissa liittovaltion yksiköt, virastot ja palveluiden keskimääräisen palkkatason maksettu on noin 60 tuhatta ruplaa.

Palkan lisäksi, työntekijällä on oikeus erilaisiin korvauksiin. Saatuaan tietyn pitkäikäisyys, sekä erityisiä edellytyksiä työn tietoja sisältäviä valtionsalaisuuksia, sekä bonukset.